PARTICIPATING COMPANIES 参加企業情報

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ケイグランドサービス

株式会社Kグランドサービス

  • 運輸業
  • 航空業

航空機に携わるお仕事です。未経験者歓迎!各種研修充実してます。

株式会社Kグランドサービス 画像

企業PR

関西国際空港の開港から多岐にわたる業務を行い、そのノウハウを活かして2014年羽田空港に事業を展開しました。今後も業務規模を拡大し、安全で安心な空の旅をサポートします。

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イベント当日にブースでできること

  • 会社の将来について聞ける
  • キャリアステップについて聞ける
  • 教育体制やフォロー体制について聞ける
  • 人事責任者の話が聞ける
  • リアルな職場の話が聞ける
  • 働き方について聞ける
  • 業界の将来について聞ける
  • #学歴不問で応募可
  • #経験不問で応募可
  • #有給休暇取得率70%以上
  • #資格・免許取得支援制度あり
  • #研修制度が充実
  • #子育て支援が充実
対象
一般求職者(中途)2026年卒業予定者2027年以降卒業予定者
職種
グランドハンドリング

会社概要

所在地
144-0041
東京都大田区羽田空港1-6-6 第一綜合ビル4階
設立
1989年4月
代表者
渡邉 泰伸
従業員数
520名
資本金
9,600万円
売上高
71億6,637万円
事業内容
①航空貨物・手荷物などの航空機への搭降載業務
②貨物地区~航空機間の航空貨物搬送業務
③航空機の牽引・誘導業務(マーシャリング)
④航空機内クリーニング業務
※協力会社への委託業務 手荷物仕分け業務

求職者へのメッセージ

空港で働くお仕事
運転好きな方、屋外作業で力仕事もあるため体力に自信のある方は是非ご検討ください!
平均年齢35歳で賑やかな職場です。

当社は開港当初より関西国際空港にて培ってきた実績を活かし、2014年に東京、羽田空港へ進出しました。
『安全』に徹した取り組みにより順調に業務拡張し、2017年より外国航空会社の受託開始。2020年以降コロナの影響は大きな打撃となりましたが既に回復し、航空需要は更に高まっています。若手社員が第一線で活躍し、成長を続ける東京支店の一員として、是非、一緒に働きましょう。
特殊車両の取り扱いをはじめ、各種資格を取得して空港のプロフェッショナル集団を共に目指しましょう。

こんな先輩が活躍しています

以下特徴を持った先輩社員が活躍しています!
■円滑なコミュニケーション力
チームの団結力につながり、円滑な業務遂行に必要不可欠。
■チャレンジ精神がある
資格取得に前向きで、事業開拓などにも率先して取り組める。
■マネジメント力がある
人財の育成や、タイムプレッシャーがある中でも効率的な業務采配を取れる。
■協力的な姿勢
困っている同僚に対して惜しみなくサポートを提供し、職場の雰囲気を明るくし、チーム全体の士気を高められる。

職場環境・働き方

【育児環境】
女性だけでなく男性の育児休業取得も2023年度、2024年度は100%達成。
育児支援制度も充実。
【ライフイベント】
冠婚葬祭、介護休暇など柔軟に対応できる環境となっています。

求人情報

募集職種
グランドハンドリング業務 10人
仕事内容
【雇入れ直後】
航空機が到着してから出発するまでの限られた時間で以下①~⑧のお仕事をチームで行います。
①到着機を駐機場へ誘導
②お客様の乗降する器材の操作
③到着荷物の取り卸し
④③を各指示場所へ搬送
⑤機内の清掃
⑥出発荷物の搬送
⑦出発荷物の積み込み
⑧航空機をけん引し、駐機場外へ移動(プッシュバック)
階段機能のステップ車、昇降機能付きハイリフトローダー、ベルトコンベア車両など特殊車両をはじめとする資格を取得でき、スキルアップや達成感を得られる

【変更の可能性】有
【変更の範囲】会社の定める業務
勤務地
【雇入れ直後】東京支店(羽田空港内)
◎就労場所①
東京都大田区羽田空港3-1-4 カーゴセンタービル別館2階
東京モノレール「羽田空港第1ターミナル」駅/京浜急行「羽田空港第1・第2ターミナル」駅 より徒歩12分(通勤バスの運行有)

◎就労場所②:東京都大田区羽田空港1-6-6 第一綜合ビル4階
東京モノレール「整備場」駅 より徒歩3分

上記のほか、大阪府泉佐野市に本社、関西国際空港に事業所があります。

【変更の可能性】有
【変更の範囲】関西支店、本社
就業場所での受動喫煙防止策
施設内禁煙
勤務時間
【変形労働時間制・裁量労働制の採用有無】有
1ヶ月単位の変形労働時間制(月平均実働時間164時間、年間1,968時間以内の交替制勤務) 
休憩時間60分
※残業時間平均20時間/月
<シフト基本サイクル>早番→早番→遅番→遅番→休日→休日

シフト例
①5:00~13:30(実働7.5時間)
②5:30~13:00(実働6.5時間)
③9:00~18:00(実働8時間)
④12:00~21:30(実働8.5時間)
⑤14:30~23:00(実働7.5時間)
をはじめ、約20種類ほどの勤務時間で構成されています。
休日・休暇
年間休日112日+夏季休暇3日(夏季休暇は初年度のみ10月31日までの入社時期に応じて1~3日付与)。有給休暇は初年度12日(最大20日。取得率86%)、慶弔休暇、出産休暇、育児休暇、ウェルネス休暇など

有給休暇は3ヶ月の試用期間経過後、本採用にて付与。初年度有給日数は入社月が10月以降の場合は変動します。
給与
【新卒】高卒月給234,600円~大卒月給249,000円(一律手当含む)
【中途】基本給は上記をベースに、最終学歴・ご経験を基に決定いたします。
※残業代は別途全額支給

【固定残業代】無
【残業代の詳細】
<増務手当>勤務1時間につき時間給換算の以下割合にて支給
月間30時間未満:1.25
月間30時間以上60時間未満:1.35
月間60時間以上:1.5

基本給:最終学歴・ご経験を基に決定いたします。
一律手当:地域手当8,500円(東京支店勤務)
試用期間
【試用期間の有無】有               
【期間】3ヶ月
【試用期間中の条件変更】変更無
昇給・賞与
昇給:原則年1回(4月)1,400円~5,400円
賞与:原則年2回(7月、12月)2024年度実績 年間5.0ヶ月
諸手当
シフト手当、技能手当、呼出手当、役付手当、家族手当、加給、通勤手当、単身赴任手当、時間外手当、休日手当、深夜加給手当

【各種手当】
◎休日勤務手当は勤務1時間につき時間給換算の1.35の割合にて支給
◎深夜加給手当は勤務1時間につき時間給換算の0.25の割合にて支給
◎シフト手当:5,000円+従事する勤務時間によって1時間あたり規程に定める金額を上乗せ支給する
◎技能手当:規程に定める社内資格の認定資格ごとに500~2,000円を加算支給(一部を除く)
◎家族手当:扶養親族を有する場合、16,400円~38,900円支給
◎加給:配偶者または扶養親族を有する場合、6,300円支給
◎通勤手当:勤務地から鉄道距離60kmを限度として全額支給
◎その他:報奨金などの特別手当有
福利厚生
福利厚生が充実!ライフプランに応じ、社員持株会、財形貯蓄、各種保険あり。
旅行・食事などもお得に利用できる制度あり(国内線体験搭乗制度、契約保養所補助、提携ホテル格安利用、等)、社員寮あり(自己負担額25,000円+光熱費)

退職金(勤続2年以上)、確定拠出年金、自己啓発援助制度、弔慰金、各種社会保険(鴻池健康保険組合、厚生年金、雇用保険、労災保険)、制服貸与(JALロゴ作業服)、ロッカー・シャワールーム・休憩室あり、国内線体験搭乗制度、健康保険組合の契約保養所補助、福利厚生倶楽部の提携ホテル格安利用、団体保険(医療保険、傷害保険、自動車保険、所得補償保険など)
教育・研修
新入社員研修、フレッシャーズ教育、階層別教育、資格取得のための各種サポート研修
◎新入社員研修:座学と実技を交えながら、空港の規則、仕事の内容・進め方・注意点など時間をかけて研修を行います。
◎研修後は、世話役とマンツーマンで実作業のトレーニングに入ります。
応募条件
学歴:高卒以上
職歴:不問
資格:普通自動車免許(AT限定可)
内定までの流れ、提出書類
【会場内で選考を受ける方】
①イベント当日:第一選考(面接)
→②別日程:職場見学会への参加
→③別日程:役員面接と適性検査実施(最終選考)
※②以降で履歴書・職務経歴書(社会人経験者のみ)・健康診断書・最終学歴の卒業証明書(在学中の方は卒業見込証明書)を提出
※会場内で実施する面接は書類の提出は必要ありません。

【当就職フェア後に選考を受ける方】
①イベント当日:会社説明
②別日程:履歴書・職務経歴書(社会人経験者のみ)・卒業証明書(在学中の方は卒業見込証明書)・健康診断書を郵送またはホームページにエントリー
→③別日程:職場見学会と面談・適性検査(第一選考)
→④別日程:役員面接(最終選考)
求める人物像
◎チームワークを大切にできる方
◎コミュニケーション力のある方
◎時間管理ができる方
◎向上心を持って業務に取り組める方

ゲストからの
メッセージ

ゲスト:秋元 真夏さん

仕事でもプライベートでも旅する機会が多く、観光・建設・運輸という3つの業界にはお世話になっています。アイドル時代から30代に突入した今までの私の仕事への向き合い方などをお話ししながら、みなさんと一緒にモチベーションを高めていけたら嬉しいです。会場でお待ちしています!

ゲストからの
メッセージ

ゲスト:神尾 楓珠さん