コクサイコウギョウ
国際興業株式会社
- 参加日
- 7月16日(木)
- 業種
-
運輸業
道路旅客運送業
- 募集職種
-
- ①総合職
- ②ドライバー
- ③営業職
- 対象
-
一般求職者(中途)
2027年卒業予定者
2028年以降卒業予定者
- ※2028年以降卒業予定者の方は、業界・企業研究を目的とした企業ブースの訪問が可能です。
【総合職】事務管理系スタッフ/営業/路線バス運転士/年間休日120日以上
PRムービー
東京・埼玉を主要エリアとする『乗合バス』を軸に、グループ施設・観光バスを活用した『観光・レジャー』、ホテルアメニティ等の商材を扱う『流通商事』、『不動産開発』など多彩な事業を展開しています。当社には、“本当にやりたいこと”を見つけやすい環境があります。
- #転勤なし
- #経験不問で応募可
- #5日以上の長期休暇取得可能
- #子育て支援が充実
- #年間休日120日以上
- #有給休暇取得率70%以上
- #残業が月20時間以下
- #研修制度が充実
- #資格・免許取得支援制度あり
会社概要
- 所在地
-
〒104-8460
東京都中央区八重洲2-10-3
- 設立
- 1940年5月
- 代表者
- 代表取締役社長 黒滝 寛
- 従業員数
- 2,170人
- 資本金
- 10,000万円
- 売上高
- 4,480,000万円
- 事業内容
- 東京・埼玉を主要エリアとする『乗合バス』を軸に、グループ施設・観光バスを活用した『観光・レジャー』、ホテルアメニティ等の商材を扱う『流通商事』、『不動産開発』など多彩な事業を展開しています。異なる事業を多彩に展開しているからこそ、社会情勢に強い安定した基盤を誇っています。この基盤を基に、社会の発展と地域の皆さまのより良い生活に貢献することを理念としてその実現を目指しています。
求人情報
| 募集職種 |
総合職 事務系総合職(運行管理) 5人 |
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|---|---|---|
| 仕事内容 | 乗合バス・観光バスの運行管理やお客様へのご案内・定期券等の販売業務などをお任せします バス事業の運営に関わる様々な業務に対応していただきます。本社と現場が一体となって事故防止・接遇向上に励み、既存の枠組みに捉われない発想で常に新サービスの構築を追求しています。 | |
| 変更の可能性・範囲 | なし | |
| 勤務地 | 東京都内のバス営業所のいずれか(池袋、練馬、志村、赤羽)、もしくは東京本社(中央区) | |
| 変更の可能性・範囲 | あり 東京都内のバス営業所(池袋、練馬、志村、赤羽)、もしくは東京本社(中央区) | |
| 就業場所での 受動喫煙防止策 |
あり(屋外喫煙所) | |
| 勤務時間 | その他 | |
| 詳細 | 【本社勤務】固定時間制 9:00~17:45(休憩1時間) 月平均残業時間12時間 【営業所勤務】1ヶ月単位の変形労働時間制 所定労働時間170時間/月 勤務時間例(シフト制)9:00~17:15、12:00~20:15など(休憩1時間) 月平均残業時間14時間 |
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| 休日・休暇 | 休日 |
4週8休 年間休日:124日 |
| 休暇 | 特定休暇20日(祝祭日および年末年始分) 有給休暇、慶弔休暇 産休(取得実績あり)、育休(男女ともに取得実績あり) |
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| 給与 | 月給 | |
| 給与額 |
243,600円〜 上記は高卒の場合 大卒の場合、267,600円~ 専卒の場合、251,600円~ ※一律手当(世帯手当8,600円)を含む 試用期間(新卒2ヶ月、中途3ヶ月)の間は不支給 中途採用の場合、上記を基準に経験、能力等を考慮の上決定いたします |
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| 固定残業代 | なし | |
| 年収例 | 550万円 (中途入社6年目) | |
| 昇給 | 年1回(7月) | |
| 賞与 | 年2回(7月・12月)平均5ヶ月分 ※2025年実績 | |
| 諸手当 | 世帯手当、家族手当、時間外手当、泊り勤務手当、深夜手当、年末年始出勤手当 | |
| 試用期間 | あり 3ヶ月 | |
| 条件変更の有無 | あり 試用期間は新卒2ヶ月、中途3ヶ月と異なります。世帯手当の支給なし | |
| 福利厚生 | 交通費支給、退職金制度、寮、グループ会社の施設の割引、自己研鑽支援(資格支援制度)、育児休暇、時短勤務 | |
| 教育・研修 | 階層別・職種別の研修制度がある他、資格取得報奨金、通信教育補助あり。 自身のキャリアについて申告できる自己申告制度を利用し、希望する異動先や自身の強みをどのように活かしてみたいか、など将来に向けた自身のキャリアプランを申告することも可。 |
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| 応募条件 | 学歴 | 高卒以上(新卒、中途ともに) |
| 職歴 | 不問 | |
| 資格 | 【必須】普通自動車免許 | |
| 求める 人物像 |
Communication:職場仲間や取引先との対話や、関係性を大切にできる方、Change:現状に満足せず、常により良いものを求め続ける方、Challenge:既存の価値観に捉われることなく、自由な発想で何事にも前向きに挑戦しようとする方、の3つのCを軸に、「やる気・成長する姿勢」を大切にしています。 | |
| 内定までの流れ | 企業説明・一次面接(本フェア)→書類審査→二次面接(営業所)→最終面接(本社) | |
| 募集職種 |
ドライバー バス運転士 10人 |
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|---|---|---|
| 仕事内容 | 当社路線バスの運転をお任せします。 大型二種免許をお持ちでない方も、当社の養成制度を活用しご応募いただけます。 | |
| 変更の可能性・範囲 | なし | |
| 勤務地 | 東京都内のバス営業所(池袋、練馬、志村、赤羽) | |
| 変更の可能性・範囲 | あり 東京都内のバス営業所(池袋、練馬、志村、赤羽) | |
| 就業場所での 受動喫煙防止策 |
あり(喫煙所設置) | |
| 勤務時間 | 変形労働時間制 | |
| 平均労働時間 | 170時間/月 | |
| 詳細・勤務時間例 | 1日目:遅番 14:30~22:30(内、休憩約60分) 2日目:遅番 12:00~21:30(内、休憩約90分) 3日目:中番 7:00~11:00(中休み5時間)16:00~19:30 4日目:早番 7:00~16:00(内、休憩約90分) 5日目:早番 5:30~14:00(内、休憩約60分) |
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| 平均残業時間 | 33時間 / 月 | |
| 休日・休暇 | 休日 |
完全週休2日制(3ヶ月毎に曜日変更) 年間休日:124日 |
| 休暇 | 完全週休二日制+特定休暇20日(祝祭日および年末年始分) 有給休暇、慶弔休暇 産休(取得実績あり)、育休(男女ともに取得実績あり) |
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| 給与 | 月給 | |
| 給与額 |
209,100円〜 大型二種免許取得後は月給256,800円~ ※いずれも一律手当(世帯手当8,600円)を含む 試用期間(8ヶ月 二種免許保有者は4ヶ月)の間は不支給 中途採用の場合、上記を基準に経験、能力等を考慮の上決定いたします |
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| 固定残業代 | なし | |
| 年収例 | 650万円 (中途入社6年目) | |
| 昇給 | 年1回(7月) | |
| 賞与 | 年2回(7月・12月)平均5.6ヶ月分 ※2025年実績 | |
| 諸手当 | 世帯手当、家族手当、時間外手当、泊り勤務手当、深夜手当、年末年始出勤手当 | |
| 試用期間 | あり 8ヶ月 | |
| 条件変更の有無 | あり 世帯手当の支給なし ※二種免許保有者は試用期間4ヶ月 | |
| 福利厚生 | 交通費支給、退職金制度、寮、グループ会社の施設の割引、自己研鑽支援(資格支援制度)、育児休暇・時短勤務 | |
| 教育・研修 | 乗合バスの運転に必要な大型二種免許取得の費用負担あり。 通信教育補助あり。 |
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| 応募条件 | 学歴 | 不問(新卒、中途ともに) |
| 職歴 | 不問 | |
| 資格 | 【必須】普通自動車免許 | |
| 求める 人物像 |
Communication:職場仲間や取引先との対話や、関係性を大切にできる方、Change:現状に満足せず、常により良いものを求め続ける方、Challenge:既存の価値観に捉われることなく、自由な発想で何事にも前向きに挑戦しようとする方、の3つのCを軸に、「やる気・成長する姿勢」を大切にしています。 | |
| 内定までの流れ | 企業説明・一次面接(本フェア)→書類審査→二次面接(本社)→最終面接・実技試験(営業所) | |
| 募集職種 |
営業職 提案営業職 1人 |
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|---|---|---|
| 仕事内容 | 流通商事部門にて、ホテルのアメニティ商材などの営業、販促物の提案営業などを行っていただきます。 | |
| 変更の可能性・範囲 | なし | |
| 勤務地 | 東京本社(中央区) | |
| 変更の可能性・範囲 | なし | |
| 就業場所での 受動喫煙防止策 |
あり(喫煙所設置) | |
| 勤務時間 | 固定時間制 | |
| 始業時間・就業時間 | 09:00〜17:45 | |
| 実働時間 | 7.75時間 | |
| 休憩時間 | 60分 | |
| 平均残業時間 | 12時間 / 月 | |
| 休日・休暇 | 休日 |
完全週休2日制(土日祝日) 年間休日:124日 |
| 休暇 | 有給休暇、慶弔休暇 産休(取得実績あり)、育休(男女ともに取得実績あり) |
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| 給与 | 月給 | |
| 給与額 |
243,600円〜 上記は高卒の場合 大卒の場合、267,600円~ 専卒の場合、251,600円~ ※一律手当(世帯手当8,600円)を含む 試用期間(新卒2ヶ月、中途3ヶ月)の間は不支給 中途採用の場合、上記を基準に経験、能力等を考慮の上決定いたします |
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| 固定残業代 | なし | |
| 年収例 | 550万円 (中途入社6年目) | |
| 昇給 | 年1回(7月) | |
| 賞与 | 年2回(7月・12月)平均5ヶ月分 ※2025年実績 | |
| 諸手当 | 世帯手当、家族手当、時間外手当 | |
| 試用期間 | あり 3ヶ月 | |
| 条件変更の有無 | あり 試用期間は新卒2ヶ月、中途3ヶ月と異なります。世帯手当の支給なし | |
| 福利厚生 | 交通費支給、退職金制度、寮、グループ会社の施設の割引、自己研鑽支援(資格支援制度)、育児休暇・時短勤務 | |
| 教育・研修 | 階層別・職種別の研修制度がある他、資格取得報奨金、通信教育補助あり。 自身のキャリアについて申告できる自己申告制度を利用し、希望する異動先や自身の強みをどのように活かしてみたいか、など将来に向けた自身のキャリアプランを申告することも可。 |
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| 応募条件 | 学歴 | 高卒以上(新卒、中途ともに) |
| 職歴 | 不問 | |
| 資格 | 【必須】普通自動車免許 | |
| 求める 人物像 |
Communication:職場仲間や取引先との対話や、関係性を大切にできる方、Change:現状に満足せず、常により良いものを求め続ける方、Challenge:既存の価値観に捉われることなく、自由な発想で何事にも前向きに挑戦しようとする方、の3つのCを軸に、「やる気・成長する姿勢」を大切にしています。 | |
| 内定までの流れ | 企業説明・一次面接(本フェア)→書類審査→二次面接(本社)→最終面接(本社) | |