フリームーヴァ
株式会社freemova
- 参加日
- 7月15日(水)
- 業種
-
建設業
技術サービス業(建設関係)
- 募集職種
-
- ①施工管理
- ②施工管理
- ③設計・CADオペレーター
- 対象
-
一般求職者(中途)
2027年卒業予定者
境界線の無い世界線を。建設を通じて街をつくる。
技術を通じて未来をつくる。そして、人を通じて可能性を広げる。
freemovaは、あなたのキャリアに新しい選択肢を創り続けます。
PRムービー
【freemova 建設事業部】
これまで培ってきた施工管理経験や現場経験を、より大きなフィールドで活かしませんか?
freemovaでは、大手ゼネコン・サブコン・ハウスメーカー・設備会社など、多様なプロジェクトを展開しており、建築・土木・設備・電気・プラント分野まで幅広い案件をご用意しています。
現在、事業拡大に伴い、施工管理経験者や現場経験者を積極採用中です。
「もっと規模の大きな案件に携わりたい」
「資格を活かして年収アップしたい」
「働き方を改善したい」
「マネジメントに挑戦したい」
そんな想いを持つ方に最適な環境があります。
当社では、一人ひとりの経験・スキル・キャリアビジョンを丁寧にヒアリングし、希望に沿ったプロジェクトへのアサインを実施しています。
また、現場配属後も専任担当が継続的にフォローを行い、就業環境やキャリア形成をサポートします。
施工管理技士資格保有者や現場代理人経験者はもちろん、これから主任・所長クラスを目指したい方も歓迎。
建設業界内での価値を高めながら、自身の市場価値も最大化できる環境がfreemovaにはあります。
経験を武器に、次のステージへ挑戦しませんか。
- #資格不問で応募可
- #学歴不問で応募可
- #5日以上の長期休暇取得可能
- #年間休日120日以上
- #有給休暇取得率70%以上
- #残業が月20時間以下
- #研修制度が充実
会社概要
- 所在地
-
〒150-0043
東京都渋谷区道玄坂2-25-12 道玄坂通3階3-1a
- 設立
- 2019年8月
- 代表者
- 代表取締役社長 廣瀬 暁己
- 従業員数
- 1,200人
- 資本金
- 1,250万円
- 事業内容
-
■ freemovaについて
当社は施工管理・設備施工管理・電気施工管理・CADオペレーター・建設事務など幅広い建設プロジェクトを展開しており、大手ゼネコンやサブコンを中心とした案件に多数参画しています。
「~境界線の無い世界線を~」を企業理念に掲げ、人材サービスを中心に幅広い事業を展開し成長しています。「人」と「企業」をつなぐことを軸に企業の成長支援を行っています。
現在は全国へ事業拡大を進めており、従業員数約1,200名規模からさらなる成長フェーズへと突入しています。 ■ 主な事業内容
【建設ソリューション事業】
建築・土木・設備・電気分野において、施工管理やプロジェクトマネジメント人材の提供を行い、日本のインフラ・街づくりを支えています。
【総合人材サービス事業】
新卒・中途採用支援、人材紹介、人材派遣、採用コンサルティングなどを通じて、企業の採用課題解決を支援しています。
【採用マーケティング事業】
SNS採用や採用ブランディング、採用サイト制作、求人広告運用など、企業の採用力向上に向けたマーケティング支援を行っています。
【BPO・アウトソーシング事業】
営業支援、コールセンター運営、事務代行など、企業の業務効率化と生産性向上を支援しています。
【IT・DX支援事業】
エンジニアリング支援やデジタル人材の育成を通じて、企業のDX推進やIT課題解決をサポートしています。
【セールスプロモーション事業】
通信・メーカー・小売業界を中心に、販売促進や営業支援を通じてクライアントの売上向上に貢献しています。
■ freemovaの強み
・若手~ハイクラス人材に特化した豊富な採用実績
・全国規模での人材ネットワーク
・採用から定着・育成まで一貫した支援体制
・人材×マーケティング×DXを融合した独自サービス
・急成長フェーズだからこそ実現できるキャリアアップ環境
私たちは、企業と人の可能性を最大化し、誰もが自分らしく活躍できる社会の実現を目指しています。
求人情報
| 募集職種 |
施工管理 建設施工管理 15人 |
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
建設プロジェクトの工程管理・安全管理・品質管理を担当 職人や協力会社と連携し工事全体の進行をサポート 大型商業施設やマンションなどの建設を支える仕事 建設プロジェクトが円滑に進むよう、工程・安全・品質の管理を担当していただきます。 商業施設やオフィスビル、マンション、公共施設など幅広い案件に携わりながら、現場の司令塔として職人や協力会社と連携し、建物の完成を目指します。 これまでの施工管理経験を活かし、より大規模な案件やキャリアアップに挑戦したい方はもちろん、資格取得やスキルアップを目指したい方にも最適な環境です。 経験や希望に応じて、スーパーゼネコン案件や大型再開発プロジェクトなど、成長につながる案件へ参画いただけます。 |
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| 変更の可能性・範囲 | なし | |
| 勤務地 | 東京都内のプロジェクト先(東京23区、都下) | |
| 変更の可能性・範囲 | あり プロジェクト先による(一都三県) | |
| 就業場所での 受動喫煙防止策 |
屋内禁煙・屋外喫煙所あり | |
| 勤務時間 | 固定時間制 | |
| 始業時間・就業時間 | 08:00〜17:00 | |
| 実働時間 | 8時間 | |
| 休憩時間 | 60分 | |
| 平均残業時間 | 20時間 / 月 | |
| 休日・休暇 | 休日 |
完全週休2日制(土日祝日)※プロジェクト先によってシフト制、週休2日制など変動あり(年間休日数は変動なし) 年間休日:120日 |
| 休暇 | 年次有給休暇10日~20日(入社半年後10日付与)、年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇 ※年次有給休暇以外はプロジェクト先によって変動あり |
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| 給与 | 月給 | |
| 給与額 |
260,000円〜 500,000円 経験・資格・スキルによって決定。 経験者の方は前職以上を保証します。 |
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| 固定残業代 | なし | |
| 年収例 | 450万円 (施工管理1年経験者/入社1年目) | |
| 昇給 | 年2回 (2月・8月)入社半年後から | |
| 賞与 | 年2回 (2月・8月)入社半年後から | |
| 諸手当 | 時間外手当(全額支給) 通勤手当(全額支給) 転居手当 ■資格手当 ・2級施工管理技師補 5,000円/月 ・2級施工管理技士 10,000円/月 ・1級施工管理技士補 20,000円/月 ・1級施工管理管理 40,000円/月 ・1級建築士 40,000円/月 |
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| 試用期間 | なし | |
| 条件変更の有無 | なし | |
| 福利厚生 | 社会保険完備 | |
| 教育・研修 | 入社時研修あり、資格取得支援制度、定期面談実施 | |
| 応募条件 | 学歴 | 不問 |
| 職歴 | 【歓迎】施工管理・CADオペレーターいずれかの経験 ※未経験も歓迎 | |
| 資格 | 不問 | |
| 求める 人物像 |
・主体的に課題を捉え、周囲と連携しながら業務を進められる方 ・状況に応じて柔軟に対応し、最後まで責任を持って業務に取り組める方 等 |
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| 内定までの流れ | 企業説明・一次面接(本フェア)→書類提出→二次面接→内定 | |
| 募集職種 |
施工管理 土木施工管理 15人 |
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
工程管理・進捗確認 安全管理・品質管理 協力会社との調整 道路・橋梁・トンネル・河川・造成工事などの土木プロジェクトにおいて、工事が安全かつ円滑に進むよう現場全体の管理を担当します。 主な業務は、工事スケジュールの作成・進捗管理を行う「工程管理」、現場の事故防止や安全対策を行う「安全管理」、設計図通りに施工が行われているかを確認する「品質管理」です。 また、職人や協力会社との打ち合わせ、資材の手配、施工写真の撮影、各種書類作成なども担当します。 インフラ整備を通じて地域社会に貢献できる仕事であり、完成した道路や橋梁などが形として残る大きなやりがいがあります。 経験者の方は、これまで培った施工管理経験を活かしながら、より大規模な案件やマネジメント業務へのチャレンジも可能です。 |
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| 変更の可能性・範囲 | なし | |
| 勤務地 | 東京都内のプロジェクト先(東京23区、都下) | |
| 変更の可能性・範囲 | あり プロジェクト先による(一都三県) | |
| 就業場所での 受動喫煙防止策 |
屋内禁煙・屋外喫煙所あり | |
| 勤務時間 | 固定時間制 | |
| 始業時間・就業時間 | 08:00〜17:00 | |
| 実働時間 | 8時間 | |
| 休憩時間 | 60分 | |
| 平均残業時間 | 20時間 / 月 | |
| 休日・休暇 | 休日 |
完全週休2日制(土日祝日)※プロジェクト先によってシフト制、週休2日制など変動あり(年間休日数は変動なし) 年間休日:120日 |
| 休暇 | 年次有給休暇10日~20日(入社半年後10日付与)、年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇 ※年次有給休暇以外はプロジェクト先によって変動あり |
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| 給与 | 月給 | |
| 給与額 |
260,000円〜 500,000円 経験・資格・スキルによって決定。 経験者の方は前職以上を保証します。 |
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| 固定残業代 | なし | |
| 年収例 | 450万円 (施工管理1年経験者/入社1年目) | |
| 昇給 | 年2回 (2月・8月)入社半年後から | |
| 賞与 | 年2回 (2月・8月)入社半年後から | |
| 諸手当 | 時間外手当(全額支給) 通勤手当(全額支給) 転居手当 ■資格手当 ・2級施工管理技師補 5,000円/月 ・2級施工管理技士 10,000円/月 ・1級施工管理技士補 20,000円/月 ・1級施工管理管理 40,000円/月 ・1級建築士 40,000円/月 |
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| 試用期間 | なし | |
| 条件変更の有無 | なし | |
| 福利厚生 | 社会保険完備 | |
| 教育・研修 | 入社時研修あり、資格取得支援制度、定期面談実施 | |
| 応募条件 | 学歴 | 不問 |
| 職歴 | 【歓迎】施工管理・CADオペレーターいずれかの経験 ※未経験も歓迎 | |
| 資格 | 不問 | |
| 求める 人物像 |
・主体的に課題を捉え、周囲と連携しながら業務を進められる方 ・状況に応じて柔軟に対応し、最後まで責任を持って業務に取り組める方 等 |
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| 内定までの流れ | 企業説明・一次面接(本フェア)→書類提出→二次面接→内定 | |
| 募集職種 |
設計・CADオペレーター CADオペレーター 5人 |
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
図面作成・修正業務 設計資料の作成補助 データ管理・整理業務 CADソフトを使用し、建築・土木・設備などの図面作成や修正を行います。 設計担当者の指示のもと、図面の更新や資料作成、データ管理などを担当し、プロジェクトを支える重要なポジションです。 未経験の方でも研修を通じてCADの基礎から学べるため、専門スキルを身につけながら長期的なキャリア形成を目指せます。 |
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| 変更の可能性・範囲 | なし | |
| 勤務地 | 東京都内のプロジェクト先(東京23区、都下) | |
| 変更の可能性・範囲 | あり プロジェクト先による(一都三県) | |
| 就業場所での 受動喫煙防止策 |
屋内禁煙・屋外喫煙所あり | |
| 勤務時間 | 固定時間制 | |
| 始業時間・就業時間 | 08:00〜17:00 | |
| 実働時間 | 8時間 | |
| 休憩時間 | 60分 | |
| 平均残業時間 | 20時間 / 月 | |
| 休日・休暇 | 休日 |
完全週休2日制(土日祝日)※プロジェクト先によってシフト制、週休2日制など変動あり(年間休日数は変動なし) 年間休日:120日 |
| 休暇 | 年次有給休暇10日~20日(入社半年後10日付与)、年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇 ※年次有給休暇以外はプロジェクト先によって変動あり |
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| 給与 | 月給 | |
| 給与額 |
250,000円〜 400,000円 経験・資格・スキルによって決定。 経験者の方は前職以上を保証します。 |
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| 固定残業代 | なし | |
| 年収例 | 450万円 (CADオペレーター1年経験者/入社1年目) | |
| 昇給 | 年2回 (2月・8月)入社半年後から | |
| 賞与 | 年2回 (2月・8月)入社半年後から | |
| 諸手当 | 時間外手当(全額支給) 通勤手当(全額支給) 転居手当 ◆技能手当(使用経験1年以上:月5,000円~30,000円) AutoCAD 月額5,000円~15,000円 Jw_cad 月額5,000円~15,000円 Vectorworks 月額5,000円~15,000円 Tfas 月額10,000円~20,000円 Civil3D 月額10,000円~25,000円 Revit(BIM) 月額15,000円~30,000円 ◆支給例 AutoCAD実務経験2年 :月額10,000円 Tfas実務経験3年 :月額15,000円 Revit実務経験2年 :月額20,000円 Revit+AutoCAD経験者:月額25,000円~30,000円 |
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| 試用期間 | なし | |
| 条件変更の有無 | なし | |
| 福利厚生 | 社会保険完備 | |
| 教育・研修 | 入社時研修あり、資格取得支援制度、定期面談実施 | |
| 応募条件 | 学歴 | 不問 |
| 職歴 | 【歓迎】施工管理・CADオペレーターいずれかの経験 ※未経験も歓迎 | |
| 資格 | 不問 | |
| 求める 人物像 |
・主体的に課題を捉え、周囲と連携しながら業務を進められる方 ・状況に応じて柔軟に対応し、最後まで責任を持って業務に取り組める方 等 |
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| 内定までの流れ | 企業説明・一次面接(本フェア)→書類提出→二次面接→内定 | |