鉱研工業株式会社

建設業
職別工事業
設備工事業

会社概要

所在地: 171-0033
東京都豊島区高田2-17-22　目白中野ビル1階

設立: 1947年10月

代表者: 木山隆二郎

従業員数: 270名

資本金: 11億6,541万5,503円

売上高: 95億2,900万円

事業内容: ボーリングマシンを製造するメーカー部門と自社マシンで地質調査や特殊な施工を行うエンジニアリング部門の2本柱で事業を展開するとてもニッチな企業です。ボーリングマシンメーカーとしては唯一の上場企業で、福利厚生も充実しています！

求職者へのメッセージ

鉱研工業株式会社は、革新的な技術と高品質な製品で業界をリードしています。また私たちは、常に新しい挑戦を求め、成長を続ける企業です。近年ではボーリングの自動化需要が高まっており、積極的に新製品の開発へ取り組んでいます。私たちとともに様々なことにチャレンジし、建築土木業界の未来を切り開いて行きませんか。

○ボーリングとは
皆さん、ボーリングをご存じですか？なんとなく地面を掘削するくらいのイメージを持っている方もいるかもしれませんが、ボールを転がしてピンを倒すボウリングと区別がついていない方も多いと思います。そんなニッチなボーリングですが、実は皆さんの生活を陰で支えています。
例えば皆さんの住んでいる家やマンション、職場のビルなどが建っている地面はボーリングマシンで地盤の固さの調査を行い、ボーリングマシンで地盤改良を行っています。特に日本は地震が多い国なので、建物の倒壊を防ぐ為にも非常に重要な役割を担っています。そんな人々の生活を支える仕事に挑戦してみませんか。
○3Kから3Sへ
建築土木業界では特に人手不足や高齢化の問題が深刻化しており、その背景にあるのはいわゆる3K「きつい、汚い、危険」の現場イメージです。こういった課題を解決する為には、土木現場の安全性向上や省人化を実現する必要があり、そのために機械の自動化が求められています。そこで当社は鉱研3Sスピリット「safety（安全）、save（省力化）、satisfaction（満足度向上）」を掲げ、建築土木業界の課題解決へ挑戦しています。特にボーリング工事は目で見えない地下を掘削していく為、自動化が難しい分野ですが、長年にわたり培ってきた技術力を生かし、ボーリングの自動化を実現しています。困難な課題にともにチャレンジし、建築土木業界の未来を切り開いて行きませんか。

こんな先輩が活躍しています

◎熱意を持って業務に取り組める方
「この分野では誰にも負けない」という強い気持ちを、何よりも大切にしたいと考えています。専門知識を学ぶ研修や周囲の丁寧なサポートがあるため、文系出身の先輩社員も大勢活躍しています。
◎技術を身に付けて社会に貢献したい方
ボーリングマシンメーカーとして国内トップクラスのシェアを誇る当社。高い技術力・開発力を活かしてさまざまな分野に貢献しています。皆さんにも、広い視野を持って専門技術を磨いていただきたいと考えています。
◎探究心が強い方
お客様に最適な製品を提案する「営業」、要望に沿った製品を作る「製造」など、どの職種においても目指すところは“課題の解決”。創意工夫を重ね、失敗を恐れることなく物ごとに取り組める方を求めています。
皆さんがボーリングマシンを目にする機会は少ないかもしれませんが、私たちの生活には欠かせない製品です。社会を支えている誇りを持ち、より良い製品・技術を目指して前進を続ける当社に、新しい風を運んでください。新しく仲間になってくださる皆さんの活躍に期待しています！

職場環境・働き方

■若く活気のある職場
社内の風通しが良く、先輩後輩関係なく質問しやすい雰囲気です。
新卒社員も毎年入社し、若い年齢層も多数活躍しています。
■高い育児休暇取得率
風通しの良い職場で、男性でも育児休暇を取得する人が多数います。2023年対象者6人中4人取得実績あり。ライフステージの変化も尊重する社風です。
■年間休日127日
土日祝に加えて年末やお盆にはまとまった休日があります！
有給休暇の平均取得日数も13.5日（2023年度実績）と多く、有給休暇取得奨励日等、積極的な有給休暇取得を奨励しています。
■社員の成長を支援
資格取得を奨励しており、取得時の受験費用を2回まで会社が負担したり、資格によっては月3,000円～1万円の月額資格手当がもらえます！
積極的に自分のスキルアップを目指す社員が多く在籍しています。

求人情報

募集職種: ①調査エンジニア（新卒・中途）　2人
②地下水エンジニア（中途）　2人
③機械営業（新卒・中途）　1人
④設計（新卒・中途）　1人

仕事内容: ①調査エンジニア
主な仕事は施工管理で工事営業から機材の搬入、現場写真の撮影（進捗報告）、報告書の作成等、着工から完工まで工事がスムーズに進むように調整するお仕事です。
施工管理は実際に施工するのではなく、現場の作業員を指揮監督し、工事全体を管理することなので、安全管理や進捗管理等、業務は多岐にわたります。
また、地質調査を行う現場では、土のサンプルを調べる業務などもあります。
②地下水エンジニア
当社が設置している地下水設備関して、機械の遠隔監視、故障・トラブル対応、作業点検報告、老朽化に伴う機械の入れ替え提案など維持管理や更新を行う仕事です。それに伴う点検書類の作成、備品・消耗品等の発注管理など、事務作業も行います。
週1、2回協力会社の点検に同行します。首都圏がメインですが、月1～2回全国出張があります。
③機械営業
ゼネコンや地盤改良などを専門にしている専業者、機械レンタル業者などへ機械の販売を行うお仕事です。当社の機械は土木現場で活躍しているので、オフィスを回るだけでなく、現場へ訪問し、営業活動やアフターフォローを行います。
④機械設計当社のボーリングマシンに関する2D/3DCADによる作図、生産終了部品に対する後継品選定、お客様のオーダーメイド依頼機械の製作依頼商談対応も行います。

【変更の可能性】無
【変更の範囲】
希望者および幹部社員育成のため、様々な業務を経験し知見を高めることを目的として、事業部内ローテションを行うことがあります。

勤務地: 本社（東京都豊島区）

【変更の可能性】有
【変更の範囲】
①施工管理：大阪、福岡
③機械営業：札幌、仙台、新潟、長野、金沢、大阪、福岡

【雇入れ直後】
本社：東京都豊島区高田2-17-22　目白中野ビル1F　
東京メトロ副都心線「雑司が谷」駅から徒歩3分/JR山手線「目白」駅から徒歩10分

就業場所での受動喫煙防止策: 本社勤務の場合、本社ビルB1Fの喫煙スペースでのみ喫煙可

勤務時間: 【変形労働時間制・裁量労働制の採用有無】無
【無の場合】
9：00～17：30（休憩12：00～12：50）
現場シフトの場合は8：00～17：00（休憩12：00～13：00）
※月平均残業時間7.5時間。残業はかなり少なく、定時退社も珍しくありません。

休日・休暇: 年間休日127日、完全週休2日（土日祝）、年末年始・夏季休暇1週間程度、有給休暇（年平均取得数13.5日）、慶弔休暇、産休、育休※男性取得実績有、生理休暇

休日出勤が発生した場合は振替休日を付与。

給与: 院卒：月給235,388 円、大卒：月給223,168円、短大・専門・高専卒：月給205,952円
※各種手当含まず。固定残業代制なし、残業代は都度支給。
中途採用者：想定年収450万円～650万円※経験・能力等を考慮の上、当社規定により優遇

【固定残業代】　無

試用期間: 【試用期間の有無】有
【期間】6ヶ月
【試用期間中の条件変更】変更無

昇給・賞与: 昇給：年1回（4月）
賞与：年2回（7月、12月）

諸手当: 家族手当（子10,000円/人）、住宅手当（7,000円～）、残業手当、現場手当、特技手当、別居手当、勤務地手当、深夜手当、入坑手当

その他にも各種手当を設けております。

福利厚生: 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）、退職金、財形貯蓄、慶弔金、社員持株会等、借上社宅（月5,000円）

寮（独身者のみ）新築ないし築浅物件を会社が契約し、貸し出します。
31歳の誕生日まで入居可能で、2年に1度の更新料も会社負担です！
※入寮には条件があります

教育・研修: 新入社員研修：約2ヶ月程度、会社のルールや社会人としてのマナーの学習、各部署での実習などを行います。社会人として働く為の準備期間のようなイメージです。
メンター制度：新卒入社の方へは先輩社員が「メンター」として業務に関することはもちろん、当社社員として生活する上での疑問や悩み不安などを一緒に解決するサポートをします。

応募条件: ■職歴：不問　■学歴：①高卒以上、②高卒以上、③④大学卒以上
■資格：詳細版を参照

②何かしらの機械の保守・点検・メンテナンス
　水処理関係、土木・建築現場での勤務経験
④工学（機械・電気系）の学歴又は部品設計経験

内定までの流れ、提出書類: 【会場内で選考を受ける方】
※会場内で実施する面接は書類の提出は必要ありません。

【当就職フェア後に選考を受ける方】
①書類選考
②一次面接（人事面接）
③適性検査
④二次面接（部門面接）
⑤最終面接（役員面接）

※本面接会以降、履歴書等の提出を求める場合がございます。詳細は面接・会社説明時にご確認ください。

求める人物像: 失敗を恐れずチャレンジできる方。また上手くいかなくても粘り強く取り組める方を求めています。