
7月23日(水)
エイチアールティーニューオータニ
HRTニューオータニ株式会社
- 観光関連産業
- 宿泊業
- 飲食サービス業

会社概要
- 所在地
- 102-8586
東京都千代田区紀尾井町4-1
- 設立
- 1970年1月
- 代表者
- 原田 明久
- 従業員数
- 397名
- 資本金
- 1億円
- 売上高
- 138億円
- 事業内容
- 全国4ヶ所でホテル事業を、関東エリア各店舗にてレストラン事業を展開しています。他にもPB(プライベートブランド)商品の開発・販売や、酒・食品類の輸出入販売、グループホテルや関連企業向けの保険販売等、多角的な事業展開をしています。
【ホテル事業】次世代型ホテル“インスタイル”のほか、リゾート型ホテルを全国4ヶ所で運営中!
◎ニューオータニイン東京
◎ニューオータニイン横浜プレミアム
◎NASPAニューオータニ
◎ニューオータニイン札幌
【レストラン事業】関東各レストラン・従業員食堂の運営、学校給食の提供をしています。
◎関東エリアレストラン9店舗
◎ホテルニューオータニ内従業員食堂
◎私立小学校給食
【トレーディング・インシュアランス事業】PB商品の販売や営業、ECショッピングサイトの運営、ホテル内提供品の輸出入や受発注、各種保険の取扱等を行っています。
求人情報
- 募集職種
- ①フロント
②ホール
③調理
④販売
- 仕事内容
- 【雇入れ直後】
①フロント
フロントカウンターでのチェックイン・アウト業務、館内や周辺施設のご案内、ご予約の確認等ホテルフロント業務の全般を担当します。未経験の方も経験豊富な先輩方がしっかりサポートしますのでご安心ください!まずは自信を持ってあなたの笑顔でお客様をお迎えしてください。
②ホール
レストランホール内でのサービス業務全般を担当します。朝食から喫茶、ランチ、ディナーなどのあらゆるシーンでお客様がお食事を楽しんでいただけるよう演出します。スマートなテーブルマナーやワインの知識も身につけることができます。
③調理
レストラン、宴会での調理業務全般を担当します。料理が飽きられる事なくいつも美味しく召し上がっていただく為には食の安全、そして味の研究が欠かせません。お客様を第一に考え、ベストな料理を提供できるプロの料理人を目指してください。
④販売
ホテルニューオータニ内の物販ショップにて、販売の仕事に携わっていただきます。取り扱い商品は、お菓子・スープ・カレーなどのオリジナル商品、雑貨などです。教育は先輩スタッフが担当。実務を通して丁寧にお教えします。
【変更の可能性】無
- 勤務地
- 【雇入れ直後】ニューオータニイン東京・都内各店舗レストラン・本社
※希望や居住地などを考慮した上で決定します。
【変更の可能性】無
◎本社:東京都千代田区紀尾井町4-1
四ツ谷駅・赤坂見附駅・永田町駅・麹町駅 各駅徒歩4~7分
◎ニューオータニイン東京
東京都品川区大崎1-6-2
JR山手線 大崎駅直結
◎都内レストラン各店舗(ホテルニューオータニ館内/千代田区紀尾井町、中央区日本橋)
◎従業員食堂(ホテルニューオータニ館内/千代田区紀尾井町)
◎私立小学校給食施設(渋谷区)
※上記の他、ニューオータニイン横浜プレミアム(桜木町)、NASPAニューオータニ、ニューオータニイン札幌(札幌市)、レストラン(神奈川・埼玉)を運営しています。
- 就業場所での受動喫煙防止策
- 施設内禁煙
- 勤務時間
- 【変形労働時間制・裁量労働制の採用有無】 有
【有の場合】
実労働時間7時間45分のシフト制(1ヶ月単位)
休憩時間(45分~60分)※事業部により異なる
残業時間は月平均15時間程度ですが、繁忙期には長くなる場合があります。
- 休日・休暇
- 月平均8~9日のシフト制、有給休暇(平均8日以上の取得実績有)、慶弔休暇、産休(取得実績多数)・育休(男性の取得実績も有)、介護休暇(年間休日103日)
- 給与
- 月給:200,300円~(関東エリア)
【固定残業代】無
大学卒/基本給:214,000円 食事手当:10,000円 計:224,000円
短期大学卒/基本給:197,100円 食事手当:10,000円 計:207,100円
2年制専門学校卒/基本給:197,100円 食事手当:10,000円 計:207,100円
1年制専門学校卒/基本給:193,500円 食事手当:10,000円 計:203,500円
高等学校卒/基本給:190,300円 食事手当:10,000円 計:200,300円
※全て関東エリア
- 試用期間
- 【試用期間の有無】有
【期間】3ヶ月
【試用期間中の条件変更】変更無
- 昇給・賞与
- 昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(7月、12月)
- 諸手当
- 役職手当、資格手当、家族手当、食事手当、通勤手当(社内規定に基づき全額支給)、単身赴任手当、時間外・休日・深夜手当
その他業績により、決算賞与などの特別手当が支給されることもあります。
- 福利厚生
- 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)、退職金、慶弔金、財形貯蓄、団体保険、社員割引、研修制度、社員食堂(本社のみ)
本社勤務の方はニューオータニの社員食堂が利用できます
毎日5種のメニューから選べます。ホテルレストランのメニューをアレンジした特別なものを楽しむこともできます。美味しさと健康を考えたメニュー、広々とした癒やされる空間がスタッフに好評です。
- 教育・研修
- ●新入社員研修:親会社であるホテルニューオータニ主催の研修に参加し、挨拶や電話応対、接客の基本マナー、ホテルイズム等を学びます。また弊社スタッフによる接遇マナー研修も行います。配属後は先輩スタッフについて、実際に現場で経験を積んでいただきます。未経験でもしっかりサポートしていきますので、ご安心ください。
その他、能力開発研修や各種コンテストあり。
●能力開発研修:自身の教養や知識をさらに高め、お客さまとの信頼関係を深める力を身につけます。
例:食品衛生セミナー/メンタルヘルスセミナー/コンプライアンスセミナー/アンガーマネジメント研修/救急救命講習等。
●各種コンテスト:電話応対・英語スピーチ・カクテルコンペティションの社内コンテストが定期的に開催されます。全国のニューオータニから選抜スタッフが集い、スキルを競い合います。自身のスキルアップに繋がるチャンスとなります。
- 応募条件
- 高卒以上、職歴・資格不問
語学力は不問ですが、TOEIC・TOEFL点数や留学経験などをアピールできる方は面接時にお知らせください。
- 内定までの流れ、提出書類
- 【会場内で選考を受ける方】※会場内で実施する面接は書類の提出は必要ありません。
一次面接(イベント会場)⇒会社見学⇒二次面接(人事総務採用担当)⇒三次面接(事業部採用担当、事業部責任者)⇒最終面接(役員)
【当就職フェア後に選考を受ける方】
会社説明(イベント会場)⇒会社見学⇒一次面接(人事総務採用担当)⇒二次面接(事業部採用担当、事業部責任者)⇒最終面接(役員)
※面接は原則対面で実施します。
※本面接会以降、履歴書等の提出を求める場合がございます。詳細は面接・会社説明時にご確認ください。
- 求める人物像
- 求める人物は、サービス業に携わるとの信念を持って、お客さまと接することができる人。その上でグループの4つの接客の視点――「お役に立つ」「喜んでいただく」「楽しんでいただく」「寛いでいただく」を胸に、一緒に進んでいける人を募集したいと思っています。
私たちは次のような方と働きたいと考えております。
・プロフェッショナル意識のある方
・相手の立場に立ち主体的に行動できる方
・チームワークを持ち、明るく元気に仕事ができる方
・ルールを守れる方
・自ら設定した目標に向かって努力できる方
経験、学歴よりも人柄や意欲を重視します。お客様の満足度を高め、ホテルを成長させる為にいかに工夫し行動出来るか、そのチャレンジ精神とチームワークを持って互いに成長していける方と是非お会いしたいと願っております。