ヤエスアールアンドエス
株式会社ヤエスR&S
- 参加日
- 7月16日(木)
- 業種
-
建設業
総合リフォーム業
- 募集職種
-
- ①施工管理
- 対象
-
一般求職者(中途)
2027年卒業予定者
2028年以降卒業予定者
- ※2028年以降卒業予定者の方は、業界・企業研究を目的とした企業ブースの訪問が可能です。
東京の街を支える建物メンテナンス・建設サポート事業を展開しています!
未経験から“一生モノの技術”を習得可能◎
年間休日120日&長期休暇ありでワークライフバランスを大切にしている社風
◎資格給加算・資格取得支援制度も充実し、キャリアアップをサポートします!
PRムービー
■大切にしていること
弊社が何より大切にしているのは、「社員が安心して長く働ける環境づくり」です。
福利厚生や教育体制の充実に力を入れており、初めて社会に出る新卒社員や若手スタッフも、安心して成長できる環境を整えています。
“人を育てる会社”として、一人ひとりの挑戦や成長をしっかり支えていきます。
■働きやすさ
建築業界に対して、「休みが少ない」「忙しそう」といったイメージを持つ方もいるかもしれません。
しかし当社では、完全週休2日制・年間休日120日を実現。基本的に土日祝日はしっかり休めるため、プライベートの時間も大切にしながら働けます◎
転勤もないため、「東京で腰を据えて働きたい」という方にもぴったりです!
■教育体制
安心してスタートできるよう、充実した研修制度を整えています。
社内研修をはじめ、外部講師研修・eラーニング研修・OJT研修など、多方面から成長をサポート。
基礎から実践まで、一人ひとりのペースに合わせて学べる環境があります。
先輩社員のフォロー体制も整っているため、入社後も安心して業務に取り組むことができます◎
■生活を支える制度
若手社員の経済的な負担を少しでも減らせるよう、奨学金返還支援制度を導入しています。
制度は2種類あり、最大150万円を支援する制度もご用意。
なお、本支援金は所得扱いにならないため、所得税や社会保険料が増えることもありません◎
また、退職金制度に加え、企業型確定拠出年金制度も導入。
将来に向けた資産形成をサポートしており、安心して長く働ける環境を整えています。
- #転勤なし
- #5日以上の長期休暇取得可能
- #奨学金返還支援あり
- #完全週休二日制
- #年間休日120日以上
- #有給休暇取得率70%以上
- #残業が月20時間以下
- #研修制度が充実
- #資格・免許取得支援制度あり
会社概要
- 所在地
-
〒132-0023
東京都江戸川区西一之江4-14-12
- 設立
- 2003年1月
- 代表者
- 代表取締役 高荒 豊明
- 従業員数
- 164人
- 資本金
- 3,000万円
- 売上高
- 19億8,400万円
- 事業内容
-
当社は東京を拠点に、建物のリニューアル・メンテナンス、建設現場のサポート、新築マンションの検査やアフター点検などを手がけています。
新しい建物をつくるだけではなく、“今ある建物を長く安全に使い続ける”ための技術で、東京の街を支えています。 ①リニューアル事業
建物の診断から、外装・内装・外構工事、緊急対応まで一貫して対応
②サポート事業
建設現場における各種サポート業務(資材搬入・揚重作業・養生・クリーニング等)
③AIS事業
新築マンション等の建物検査、アフター点検、技術者派遣
求人情報
| 募集職種 |
施工管理 施工管理 4 人 |
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
施工管理職は、品質・工程・安全・予算管理、積算、書類作成などを行い、工事が安全かつスムーズに進むよう現場全体を管理する仕事です。 実際に工事を行う職人さんではなく、「人・スケジュール・安全・品質」を管理しながら、建物完成まで現場を支える“建設現場の司令塔”として活躍します。 完成した建物が街に残り、多くの人々の暮らしを支えていくため、大きな達成感を感じられる仕事です◎ |
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| 変更の可能性・範囲 | なし | |
| 勤務地 | 神田事務所(東京都千代田区神田) | |
| 変更の可能性・範囲 | なし | |
| 就業場所での 受動喫煙防止策 |
受動喫煙対策あり | |
| 勤務時間 | 固定時間制 | |
| 始業時間・就業時間 | 08:00〜17:00 | |
| 実働時間 | 8時間 | |
| 休憩時間 | 60分 | |
| 平均残業時間 | 14.7時間 / 月 | |
| 休日・休暇 | 休日 |
完全週休二日制(土日・祝)※会社指定出社日を除く 年間休日:120日 |
| 休暇 | GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇・産前産後休暇・育児休暇・介護休暇・子の看護休暇・年次有給休暇(取得率92.7%)・特別休暇 ※連続10日間以上の長期休暇実績あり ※産休・育休制度の取得実績:これまで対象となる社員がいなかったため取得実績はありませんが、取得しやすい環境づくりを推進しています。 |
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| 給与 | 月給 | |
| 給与額 |
250,000円〜 ※保有資格に応じ、資格給を基本給に加算します(資格により変動) 【新卒】 <短大・専門卒> 月給250,000円~ ・基本給:170,000円+資格給 ・一律手当(調整手当50,000円+ライフプラン手当30,000円) <大学・大学院卒> 月給260,000円~ ・基本給:170,000円+資格給 ・一律手当(調整手当60,000円+ライフプラン手当30,000円) 【中途】 上記新卒給与を下限として、これまでの経験・スキルを考慮のうえ、別途決定いたします。 ※対象資格 ・1級建築士 54,000円 ・2級建築士 30,000円 ・1級建築施工管理技士 54,000円/技師補 30,000円 ・2級建築施工管理技士 20,000円/技師補 15,000円 |
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| 固定残業代 | なし | |
| 昇給 | 年1回(4月) | |
| 賞与 | 年2回(7月・12月) ※業績に応じて、決算賞与あり(3月) | |
| 諸手当 | 残業手当 (全額支給) 通勤手当(上限50,000円) 役職手当 調整手当(50,000円~) ライフプラン手当(30,000円) |
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| 試用期間 | あり 3 ヶ月 | |
| 条件変更の有無 | なし | |
| 福利厚生 | 退職金制度(勤続3年以上)・企業型確定拠出型年金・奨学金返還支援制度(日本学生支援機構JASSO・公益財団法人東京しごと財団)・借り上げ社宅制度・資格取得支援制度(対象資格取得時の費用を全額負担)・育児・介護時短勤務制度・定期健康診断・メンタルチェック・保養所 | |
| 教育・研修 | 新入社員研修・社内研修・外部講師研修・eラーニング研修・OJT研修 | |
| 応募条件 | 学歴 | 【新卒】短大・専門卒以上(学部・学科不問)【中途】不問 |
| 職歴 | 【中途】実務経験5年以上 | |
| 資格 | 【新卒】不問【中途】1級建築施工管理技士 | |
| 求める 人物像 |
◎周囲とコミュニケーションを取りながら業務を進められる方 ◎チームで協力しながら仕事に取り組める方 ◎ものづくりや建築分野に興味を持って取り組める方 ◎新しい知識や業務を前向きに学び、成長していく意欲のある方 |
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| 内定までの流れ | 企業説明・一次面接(本フェア)⇒最終面接(面接・職場見学) | |